Ludik’RH – Les clés du droit social au quotidien.

Formez vos équipes RH au droit du travail en leur apportant des réponses concrètes aux situations rencontrées au quotidien. Favorisez le partage et la cohésion des participants grâce à l’échange d’expériences. N’attendez plus pour découvrir cette approche ludique et originale de la gestion des ressources humaines !

Approche pédagogique :
Echanges et débats
Présentation théorique
Illustration avec des exemples concrets
Mise en situation

Modalités d’évaluation :
– Diagnostic de l’apprenant avant formation
– Evaluation à chaud
– Evaluation de la formation par le formateur
– Diagnostic de l’apprenant après formation et divers quizz,
grilles d’évaluation, travaux pratiques proposés par le formateur
– Attestation de fin de formation